Автобиография при устройстве на работу

Цивилизация – вещь сложная. Народы развиваются, совершенствуются, кто-то остаётся стоять на месте и постепенно исчезает. Остальные народы, которые смогли идти вперёд развиваются с определённой скоростью.

Выражается это по-разному, но прогресс не остаётся незамеченным. Наша цивилизация весьма развита и людям открыты большие перспективы личного развития. Благодаря развитию технологий стали возможны полёты в космос, упрощение труда, общение на расстоянии.

Появились новые учебные заведения, новые специальности и новые профессии. Раньше человек учился, затем выпускника отправляли по распределению на предприятие или учебное заведение, или больницу, где он начинал свою карьеру. Сейчас, хоть цивилизация стала более развитой, обучение и устройство на работу словно сделали шаг назад. Получить опыт работы практически не реально, хотя он везде требуется. Поступить в хорошее учебное заведение практически не возможно, только если ты не гений, или не богатый человек, который может позволить себе проплатить учёбу. Даже многие перспективные и умные ученики не могут поступить в ВУЗ интересующий их, просто потому что на это не хватает средств, а все бюджетные места уже заняты.

Устроиться на работу стало труднее, чем раньше. Повторюсь, везде требуется опыт работы, достижения, наличие определённых навыков и образования. Но, даже наличие всего перечисленного не гарантирует человеку, что его примут на должность, потому что конкуренция высокая даже на самые низкооплачиваемые работы – подработка нужна всем, все хотят получать дополнительную копейку.

Что бы облегчить работодателям выбор начали придумывать дополнительные документы, помимо тех, которые предоставляются обычно. Ещё когда я училась в школе, мы начали проходить правильное составление резюме. В те времена резюме требовалась не так часто как теперь. Сейчас же, даже на незначительную должность работодатель требует предоставить резюме с подробными данными о работнике.

Иногда, даже резюме становится недостаточно, и работодатель начинает просить предоставить ещё ряд дополнительных документов. Самый распространённый запрос – автобиография.

К сожалению, далеко не каждый может составить грамотное, красивое и читаемое резюме, что уж там говорить об автобиографии. Тем более, что ни кто не обучает этому в школах, а если и обучают, то всё как-то вскользь и примерами.

Работодатель посредством автобиографии сможет лучше понять человека, кто он и откуда, какие есть важные моменты в жизни будущего работника. К тому же, наличие резюме и автобиографии значительно упрощает выбор кандидатуры.

Автобиография в литературном смысле – это текст в котором автор описывает свою жизнь год за годом или периодами. Авторы часто включают в автобиографию размышления, что предаёт тексту оттенок рассуждения над прожитыми годами. Вроде как взгляд со стороны. Часто в автобиографии авторы искажают или додумывают факты. Некоторые путают автобиографию с мемуарами. Мемуары – это тоже описание жизни человека, в некоторой степени. Но они носят более документальный характер и направлены на то, что бы описать истории и происшествия, в которых принимал участи или был главным героем сам автор. Предполагается, что в мемуарах должна быть вся правда, но и тут бывают авторы, которые любят приукрасить историю своей жизни.

Автобиография, которую требуют работодатели отличается от литературной и как правило пишется в соответствии с правилами написания простого делового письма. Постараюсь немного описать принцип написания автобиографии для предоставления работодателю.

1. Вы не литератор и не писатель, так что не стоит разводить полемику и растягивать автобиографию более чем на один, ну может два листа. Необходимо уважать вашего работодателя и не загружать огромными сочинениями на тему жизни. Всё должно быть достаточно лаконично и понятно. Что бы раскрыться перед работодателем, вовсе не обязательно писать книгу в трёх томах. Уважайте своё и чужое время.

2. Текст должен быть составлен грамотно, минимум ошибок. Пытайтесь составлять правильные предложения, не перегруженные прилагательными или деепричастными оборотами. Стиль написания автобиографии для предоставления работодателю – деловой. Работодатель читая текст сможет определить насколько серьёзно потенциальный сотрудник относится даже к такому простому заданию, как описать вкратце свою жизнь. Поэтому старайтесь выбирать выражения больше подходящие для делового стиля, минимум красноречивых описаний и максимум сухих фактов.

3. Хронология – не стоит забывать о том, что автобиография должна быть последовательной, правильно выстроенной. Не забывайте о всех учебных заведениях, поэтапно описывайте места учёбы, затем работы. Не забывайте о промежуточных курсах, если таковые имеются. Главное, что бы по датам одно шло за другим. Будет странно писать про место работы, а потом вдруг вспомнить, что сразу после школы проходили курсы парикмахеров в местном училище.

4. В отличие от литературной автобиографии, автобиография для работы не должна содержать даже капли ложной информации. Всё написанное на листке должно быть правдой, без искажения фактов. От честности может зависеть результат – примут человека на работу или нет. Ведь проверить большую часть данных, указанных в автобиографии не составит труда для работодателя. Если выяснится, что человек соврал – его репутация сильно пострадает. Работодатели часто сообщаются друг с другом, особенно в одной сфере, так что слава может разлететься быстрее, чем человек выйдет из кабинета, где проходило собеседование.

При написании автобиографии найдите место для описания проектов и работ, в которых принимали участи, или в которых были руководителем. Положительный опыт всегда располагает работодателя к тому, чтобы выбрать именно вас.

В процессе написания можно отнести в отдельный абзац описание своих личных качеств. Как человек работает в команде, или работник предпочитает самостоятельное решение проблем. Какие качества помогут в дальнейшей должности, к примеру, желание учиться новому, стрессоустойчивость, упорство, целеустремлённость и прочие положительные качества.

Необходимо сразу обозначать какая должность интересует работника, в противном случае существует вероятность получить не то, чего хотелось. Какие основные требования к желаемой должности. Можете ли вы уезжать в командировки или есть ли вариант сверхурочной работы. Сколько работник хотел бы получать. Многие работники стесняются описывать желаемую заработную плату, но это не правильно. Работодатель должен из одного вашего текста понять о человеке всё, что только может пригодиться в работе или помешать успешному выполнению работы. Поэтому, если человек устраивается на работу, а потом оказывается, что его не устраивает заработная плата, начинаются распри, выяснения. Ведь требования выставляет не только работодатель к сотруднику, но и будущий сотрудник к желаемой должности. Возможно, изначально такое сотрудничество обречено, так что не стоит марать свою трудовую книгу и вносить пометки, которые в дальнейшем могут помешать устроиться на желаемое место работы.

Сейчас так просто на работу не устроиться. Необходимо следовать за развитием и учиться проявлять и показывать себя перед работодателем, чтобы получить то, что желаешь.

Видео обзор

Автобиография при устройстве на работу

Автобиография образец на работу в казахстане женщине

Как составить идеальный рассказ о себе для собеседования.

Документы при поступлении на работу

Какие документы необходимы при устройстве на работу