Комфортел отзывы сотрудников - отзыв

Здравствуйте.

Сейчас очень много новых сфер, которые позволяют зарабатывать. Те же звонки в том числе и холодные.

Сфера маркейтинга уже очень плотно вжилась в наше общество, и конечно молодые ребята стремятся там зарабатывать, надо сказать у них это неплохо получается. В целом, такая работа требует некоторых усилий, те кто сидит на звонках точно должен понимать, вы работаете с людьми и ваша самая основная задача, это продать товар и как можно больше. Не все надо сказать справляются с такой работой, но те у кого получается естественно зарабатывают нормально и очень даже довольны. Но еще раз стоит сказать, такая работа не для всех. Некоторые люди боятся звонков, боятся людей, не умеют и не хотят с ними ладить. Так что стоит немного взвешивать все за и против, и если люди это не ваше, то и идти работать в такую сферу не нужно. Ведь вы потратите свое время, и время людей которые возьмутся вас обучать.

Поговорим о работе в компании Комфортел. Компания часто набирает сотрудников на звонки. Так что она достаточно известная. Никаких особых требований там нет. Возможность начать работать есть почти у каждого кто пришел на собеседование. Если вы студент и можете уделить работе пару часов в день, то вам пойдут на встречу. Тут восьми часовой график работы, но можно работать по четыре часа в сутки, естественно будет разница в оплате. Но, дело даже не в этом а скорее в успешных продажах. Тут будут как входящие так и исходящие звонки, работа с клиентской базой. Вы придя туда, будете выбирать с какой базой работать, можете брать на себя исходящие звонки, можете идти на входящие. Естественно все будет зависеть от вас. Когда придете нужно будет проходить обучение, оно длится пару дней. Конечно ваш наставник это уже человек с опытом, который знает что к чему. Если вас берут, то только по трудовому договору, все согласно законодательству. Но возможно на начальных этапах с вами будет заключен договор подряда, это на время пока к вам будут присматриваться как к работнику. Да и вам, я думаю в первое время будет проще поработать именно так, ведь договор подряда позволяет уйти в любой момент. А вот трудовой договор может обязать вас работать еще какое то время.

В основном тут работают молодые люди. Очень позитивные, они всегда будут готовы вам помочь. Так что проблем не возникнет. Относительно новеньких, всегда все проходит гладко, весело, много юмора и конечно легкость в общении.

Руководство.

Тут будет и строгость и наставление. Но тут люди направлены на результат, так что с вами конечно будут работать и поверьте мне работать с вами будут основательно если возьмут в свой коллектив. Но это и лучше, ведь у вас будет возможность хорошо себя показать, научится и продемонстрировать знания и умения а еще конечно будет возможность заработать хорошие деньги.

Будет зависеть только от вас, если все проходит удачно то и оплата будет хорошей. Тут это процент от продаж, так что зевать не советую. В целом, даже те кто приходит на четыре часа в день имеет возможность неплохо подработать.

Такие компании сейчас разрастаются, и естественно они предлагают новые рабочие места. Я вижу что эта фирма, довольно неплохая, и она способна помочь человеку заработать деньги. Если вы умеете общаться с людьми, не боитесь их, и если у вас есть желание зарабатывать на звонках, то возможно именно сюда вам и стоит придти на собеседование. Тут платят, помогают, и естественно идут на встречу. Так что решать конечно вам, но тут я ставлю пять балов. Ничего плохого об этой компании сказать не могу. По большому счету, данная сфера сейчас приносит очень хорошие деньги.

Спасибо за внимание.

Видео обзор

Отзывы о работе в Контакт-центре "Астра Пейдж"

Телеконтакт Школа Операторов

Почему я работаю в Комфортеле (вер. 1)

Козинова Лена: Почему я Работаю в Комфортел

Работа в Телеконтакт Орел